Bankacılara Sendikal Örgütlenme Eğitimi Verildi

Öz Finans İş Sendikası tarafından düzenlenen ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının finanse ettiği ‘Finans Sektöründe Çalışanlara Yönelik Sendikal Örgütlenme, Sosyal Diyalog ve Temsil Yeteneği Kazandırma Eğitimi’ projesi kapsamında Aydın’da bankacılara yönelik kapsamlı bir eğitim gerçekleştirildi. Bu eğitim programı, bankacıların sendikal hayatta daha aktif rol almaları ve çalışma koşullarını iyileştirmelerine yardımcı olmayı amaçlıyor.

Eğitime, Öz Finans İş Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Atıf Güdül, Kadın Komitesi Başkanı Cennet Can, İzmir Bölge Başkanı Funda Bozkurt, sendika temsilcileri ve Kadın Komitesi üyeleri de katıldı. Ziraat Bankası, Halkbank ve Ziraat Katılım Bankası çalışanlarının katılım gösterdiği eğitimde, Sosyal Diyalog, Temsil Yeteneği, Örgütlenme, 4857 Sayılı İş Kanunu ve 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu gibi önemli başlıklar altında detaylı dersler verildi.

Öz Finans İş Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Atıf Güdül, açılış konuşmasında Genel Başkan Ahmet Eroğlu’nun selamlarını ileterek, Aydın’da üyelerle bir araya gelmenin mutluluğunu ifade etti. Eğitimlerin amacının, bankacı üyelerin sendikal hayatta daha aktif rol almaları ve çalışma koşullarını geliştirmelerine yardımcı olmak olduğunu belirtti. Güdül, eğitim katılımcılarının hayırlı ve başarılı olmalarını diledi.

Program hakkında bilgi veren Sendika Kadın Komitesi Başkanı Cennet Can, finans sektöründe çalışanların yoğun iş temposu nedeniyle sendikal hareketlerde yeteri kadar yer almadıklarını belirterek, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının katkıları ile bu eğitim programını düzenlediklerini açıkladı. Can, bankacıların çalışma şartlarından kaynaklanan sorunlarına çözüm bulmaya çalıştıklarını ve projeye maddi destek sağlayan bakanlığa teşekkür etti.

Eğitim programının sonunda, Sendika Genel Başkan Yardımcısı Atıf Güdül, Kadın Komitesi Başkanı Cennet Can ve İzmir Bölge Başkanı Funda Bozkurt, projeye katılanlara katılım belgelerini takdim etti.

Bu tür eğitimler, finans sektöründe çalışanların sendikal örgütlenme ve sosyal diyalog konularında daha donanımlı hale gelmelerini sağlayarak, sektördeki çalışma koşullarının iyileştirilmesine önemli bir katkı sağlıyor. Özellikle Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının finanse ettiği bu tür projeler, sendikaların sektördeki etkinliğini artırma amacını taşıyor.

Bu eğitimler, benzeri sektörlerde de çalışma koşulları ve sendikal haklar konusunda farkındalık yaratma potansiyelini taşıyor. Finans sektöründe sendikal örgütlenmenin güçlenmesi, sektörde çalışanların haklarını koruma ve çalışma koşullarını iyileştirme açısından önem arz ediyor. Bu tür projelerin sürekliliği ve yaygınlaşması, sektördeki çalışanların yaşam standartlarını yükseltmeye yardımcı olabilir.