Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, 2026 yılı bütçe görüşmeleri öncesinde hizmet kalitesini artırma hedefiyle 3 bin yeni personel alacağını ilan etti. Bakan Göktaş, “Hizmetlerimizin kalitesini artırmak amacıyla 3 bin yeni alımımız olacak. Bugün de bu müjdeyi tüm kamuoyuyla paylaşmak istiyorum” diyerek planın ayrıntılarını paylaştı.
Bu alım, kamu sektöründe istihdamı canlandırarak özellikle genç işsizler ve yeni mezunlar için önemli bir fırsat sunacak. Bakanlık, alım sürecinin şeffaf ve merit temelli olacağına vurgu yaparak, adayların kamu hizmeti tutkusuna ve mesleki yeterliliklerine göre değerlendirileceğini belirtti.
Alım duyurusu aynı zamanda 2026 yılı bütçe planlaması içinde yer alıyor. Ekonomik açıdan, yeni personel sayısının kamu harcamalarına katkı sağlaması ve uzun vadede sosyal hizmetlerin verimliliğini artırması bekleniyor.

Alım sürecinin yanı sıra, Bakan Göktaş, doğum izni ve babalık izni reformunu da gündeme taşıdı. “16 haftadan 24 haftaya yükseltmeye yönelik bir çalışmamız gündemde. Bu konuda geçtiğimiz hafta grubumuzla da istişare ettik. İnşallah Meclis’in çalışmasına bağlı olarak 2026’nın ilk başında olmasını ümit ediyoruz” ifadeleri, aile içi dengeyi güçlendirecek politikaların hayata geçirilmesinin sinyalini verdi.
Uzmanlar, bu reformların kadınların iş gücüne katılımını artıracağını ve babaların da aile içindeki sorumluluklarını daha fazla üstlenmelerine zemin hazırlayacağını belirtiyor. Ayrıca, uzun doğum izni süresi, anne ve bebek sağlığı üzerinde olumlu etkiler yaratması bekleniyor.
Bu adımlar, hem istihdam yaratma hem de sosyal hizmet kalitesini yükseltme yönünde çok yönlü bir stratejinin parçası olarak görülüyor. Bakan Göktaş, “Bu politikalarla Türkiye’nin sosyal güvenlik ağını daha kapsayıcı ve sürdürülebilir bir hâle getirmeyi amaçlıyoruz” şeklinde konuştu.