2026 İş Dünyası Ajandası: Ücret Trendleri, Yan Haklar ve Eğitimde Yeni Yaklaşımlar

2026’nın iş gücü raporu, ücret artışının sürdüğünü, çalışan bağlılığının düşüşte olduğunu ve eğitim‑liderlik programlarının öncelik kazandığını ortaya koyuyor.

06.01.2026 14:49

Ücret Artışının Devamı ve Çalışan Bağlılığı

2026 yılı iş gücü araştırması, ücretlerin ortalama %5 artışla yükselmeye devam ettiğini gösteriyor. Ancak aynı dönemde çalışan bağlılığı %7 düşüş kaydetti.

Yeni nesil çalışanların ücret beklentileri

Yan Hakların Yeniden Tanımlanması

Esnek çalışma saatleri, uzaktan çalışma imkânları ve mental sağlık destekleri, yan hak paketlerinin merkezine yerleşti.

Eğitim ve Liderlik Yatırımlarının Önemi

Şirketler, çalışanların beceri gelişimini desteklemek için yıllık eğitim bütçelerini %12 artırdı. Liderlik programları ise terfi oranlarını %15 yükseltti.

Teknoloji ve iş dünyası ilişkisi
  • Ücret artışları %5 seviyesinde.
  • Bağlılık düşüşü %7.
  • Yan hak paketlerinde esneklik ön planda.
  • Eğitim harcamaları %12 artış.
  • Liderlik programları terfi oranlarını %15 artırıyor.

Yorumlar (0)