Hepsiburada’da Liderlik Geçişi Başlıyor

Hepsiburada, 1 Temmuz 2026’da gerçekleşecek liderlik değişikliğini resmi olarak açıkladı.

Planlı ve Şeffaf Bir Geçiş Süreci

Hepsiburada yönetim kurulu, Nilhan Onal Gökçetekin ile yeni bir liderlik dönemine geçiş kararı alındığını planlı ve şeffaf bir çerçevede duyurdu. Şirket, bu sürecin 1 Temmuz 2026’da tamamlanacağını ve sorumlulukların düzenli ve dikkatli bir şekilde devredileceğini belirtti.

Yönetim Kurulu Başkanının Açıklamaları

Hepsiburada Yönetim Kurulu Başkanı Mikheil Lomtadze, “Nilhan ile yakın bir şekilde çalıştım ve Hepsiburada’ya katkıları için kendisine teşekkür etmek isterim. Görev süresi boyunca şirket finansal disiplinini güçlendirdi ve uzun vadeli stratejisini hayata geçirme kabiliyetini pekiştirdi. Bu geçişi, süreklilik ve operasyonların kesintisiz devamına odaklanarak birlikte planladık. Ayrıca şunu da önemle belirtmek isterim; Hepsiburada’nın bir sonraki liderlik döneminin şirket içinden yetişen liderlerle inşa edilmesine karar verdik” şeklinde konuştu. Bu açıklama, şirketin içsel yetenek gelişimine verdiği önemi vurguluyor.

CEO Nilhan Onal Gökçetekin’den Son Söz

CEO Nilhan Onal Gökçetekin, “Hepsiburada’da ekip olarak inşa ettiklerimizden ve yarattığımız değerle büyük gurur duyuyorum. Şirketimiz bugün güçlü bir iş modeliyle desteklenen sağlam bir finansal yapıya sahip. Devir teslimin sorunsuz ve sorumlu bir şekilde tamamlanması ve Hepsiburada’nın uzun vadeli başarısını desteklemek için şirket ve liderlik ekibiyle yakın çalışmaya devam edeceğim. Geçiş sürecinin tamamlanmasının ardından yeni bir profesyonel yolculuğa adım atacağım” diyerek sürecin şeffaflığını ve devamlılığını temin etti.

Şirket İçinden Liderlik Modeli

Hepsiburada, şirket içi yetenek havuzunun güçlendirilmesini ve yeni nesil yöneticilerin yükseltilmesini stratejik bir hedef olarak belirledi. Bu yaklaşım, hem çalışan motivasyonunu artıracak hem de pazar dinamiklerine hızlı adaptasyon sağlayacak. Uzmanlar, bu modelin şirketin rekabet avantajını sürdürülebilir kılacağını değerlendiriyor.

Piyasa ve Paydaşlara Etkisi

Liderlik değişikliği, Hepsiburada’nın hisse senedi performansı ve stratejik iş ortaklıkları üzerinde kısa vadeli dalgalanmalara neden olabilir. Ancak yönetimin uzun vadeli vizyonu ve finansal disiplin vurgusu, yatırımcı güvenini koruma potansiyeline sahip. Finans analistleri, geçiş sürecinin sorunsuz yönetilmesi halinde şirketin pazar payını artırabileceğini öngörüyor.

Gelecek Adımlar ve Takip

Hepsiburada, geçiş sürecine dair gelişmeleri kamuoyu ve paydaşlarla düzenli olarak paylaşacağını belirtti. Yeni liderin kim olacağı ve şirket içi terfi politikalarının detayları, ilerleyen aylarda açıklanacak.